Jovem Aprendiz de Folha de Pagamento
✓ Verificada pela equipe Achei Vagas Taubaté
Descrição da Vaga
Na Ball, a integridade e a confiança são a base de quem somos. Guiados pelos valores fundamentais — "Nós nos importamos. Nós trabalhamos. Nós vencemos" —, vivemos uma cultura onde todas as vozes são importantes. Juntamente com as nossas pessoas, clientes e parceiros globais, estamos contribuindo para a construção de um mundo melhor e mais sustentável através das nossas embalagens de alumínio.
Principais atividades:
- Apoiar o time de Folha de Pagamento nas atividades operacionais e administrativas da área
- Auxiliar nos processos de pré e pós-rescisão, incluindo organização, conferência e acompanhamento da documentação necessária
- Prestar suporte nas demandas de férias, incluindo ajustes de datas e acompanhamento de solicitações por meio dos sistemas internos
- Apoiar o gerenciamento do calendário mensal de atividades e prazos da Folha de Pagamento para os países do Cone Sul
- Realizar atendimento de chamados internos relacionados a férias, desligamentos, documentos e demais solicitações de folha de pagamento
- Auxiliar na organização e atualização de controles, planilhas, arquivos e documentos da área
Requisitos:
- Ensino médio completo ou cursando a última série
- Ter no máximo 22 anos de idade
- Interesse por rotinas administrativas, folha de pagamento e/ou legislação trabalhista
- Interesse em aprender sobre processos de folha de pagamento, férias, admissões e desligamentos
- Disponibilidade para atuar presencialmente em São José dos Campos, das 09h às 16h, de segunda a sexta-feira
- Para candidatos do sexo masculino, obrigatório o documento de dispensa militar
- Desejável: conhecimento básico do pacote Office, especialmente Excel
Informações adicionais:
Local de trabalho: São José dos Campos. Modelo: híbrido. Horário: de segunda a sexta, das 9h às 16h.
Para se destacar nessa vaga
Sobre essa área
Um contrato de aprendizagem na área de folha de pagamento de uma multinacional como a Ball é raro: a maioria das vagas de jovem aprendiz fica restrita ao operacional de loja ou fábrica, enquanto aqui o aprendiz já tem contato com processos que abrangem os países do Cone Sul. É uma oportunidade de construir base técnica sólida em legislação trabalhista e rotinas de RH antes mesmo de entrar na faculdade, o que costuma abrir espaço para efetivação como assistente de departamento pessoal ao fim do contrato.